มีรายงานว่า ByteDance ได้จัดการประชุมพนักงานใหญ่ประจำปีเมื่อวันอังคารที่ผ่านมา โดยซีอีโอ Liang Rubo ได้บอกความกังวลของเขาต่อพนักงานทุกคน ซึ่งเขารู้สึกว่าพนักงานกำลังขาดความรู้สึกทำงานแบบอยู่ใต้ภาวะวิกฤต ที่ตื่นกลัวตลอดเวลา เหมือนกับการทำสตาร์ทอัพ เขาจึงกลัวว่า ByteDance จะกลายเป็นบริษัทเทคโนโลยี "ทั่ว ๆ ไป" ไม่สามารถสร้างสิ่งใหม่สู่ตลาดได้

ซีอีโอของบริษัทสตาร์ทอัพที่มีมูลค่าสูงสุดในโลกเจ้าของแพลตฟอร์ม TikTok ยังบอกเป้าหมายสำคัญในปีนี้ คือการให้พนักงานรู้สึกว่ากำลังทำสตาร์ทอัพวันแรกตลอดเวลา, สร้างความน่าเชื่อถือและไว้ใจกับชุมชนในแพลตฟอร์ม และเลือกโฟกัสเฉพาะสิ่งที่มีความสำคัญสูงกับบริษัท

Liang บอกว่าตอนนี้บริษัทกำลังเผชิญปัญหา จากการที่บริษัทโตอย่างรวดเร็ว มีพนักงานจาก 1 หมื่นสู่ 1 แสน ในเวลาไม่กี่ปี จนทำให้พนักงานหลายคนมองว่า ByteDance กำลังกลายเป็นเหมือนองค์กรขนาดใหญ่ มากกว่าเป็นสตาร์ทอัพที่คล่องตัวและดำเนินการสิ่งต่าง ๆ ออกมาได้รวดเร็ว

ที่มา: Pandaily