มีรายงานเพิ่มเติมของการปลดพนักงานกูเกิล 12,000 คน ที่บริษัทเพิ่งประกาศไป ว่าทีมที่ได้รับผลกระทบเป็นจำนวนมาก คือทีมที่เกี่ยวข้องกับโครงการ Fuchsia ซึ่งถูกปลดคิดเป็น 16% ของพนักงานทั้งหมดประมาณ 400 คน ซึ่งมากกว่าตัวเลขภาพรวมที่กูเกิลบอกว่า 6%

ทั้งนี้ฝ่ายที่ถูกปลดในช่วงแรกมีผลทันที เป็นพนักงานที่อยู่ในอเมริกา ส่วนประเทศอื่น กูเกิลบอกอยู่ในขั้นตอนดำเนินการตามกฎหมายท้องถิ่น

Wall Street Journal รายงานข่าวว่าไมโครซอฟท์จ้างนักร้องเพลงร็อคชื่อดัง Sting ไปแสดงคอนเสิร์ตส่วนตัวให้ผู้บริหารระดับสูง 50 คน ระหว่างการเข้าร่วมประชุม World Economic Forum ที่สวิตเซอร์แลนด์ในสัปดาห์นี้

ข่าวนี้อาจไม่เป็นประเด็นเลย หากไม่ออกมาในช่วงเดียวกับที่ไมโครซอฟท์ประกาศปลดพนักงานครั้งใหญ่ถึง 10,000 คน ทำให้เกิดคำถามว่าทำไมยังมีงบฟุ่มเฟือยกับคอนเสิร์ตอยู่ ในขณะที่คนจำนวนมากต้องตกงาน

ถึงแม้เป็นไปได้สูงว่า การตกลงว่าจ้าง Sting มาแสดงคอนเสิร์ตอาจเกิดขึ้นมาก่อนหน้าแล้ว และฝ่ายที่จัดจ้างคอนเสิร์ตไม่น่าจะรู้เรื่องการปลดคนล่วงหน้าก็ตาม แต่ข่าวลักษณะนี้คงไม่ใช่ภาพลักษณ์ที่ดีของบริษัทนัก

Bloomberg รายงานว่า Sundar Pichai ซีอีโอกูเกิลและ Alphabet ได้ส่งอีเมลถึงพนักงานทุกคน แจ้งว่าบริษัทจะปลดพนักงานประมาณ 12,000 คน คิดเป็น 6% ของจำนวนพนักงานทั้งหมด มีผลกับพนักงานทั่วโลก โดยเขาบอกว่าสิ่งที่เกิดขึ้น อยู่ในความรับผิดชอบของเขาเอง

Pichai บอกว่าจากนี้บริษัทจะต้องโฟกัสในสิ่งที่สำคัญให้ชัดมากขึ้นกว่าเดิม ปรับปรุงโครงสร้างต้นทุน ทั้งยืนยันว่าบริษัทยังมีโอกาสเติบโตอีกมากจาก AI

ทั้งนี้เมื่อปลายปีที่แล้ว TCI ซึ่งเป็นผู้ถือหุ้นรายใหญ่ใน Alphabet เคยเสนอให้บริษัทปลดพนักงานออกเพื่อลดค่าใช้จ่าย

Bloomberg ให้รายละเอียดเพิ่มเติมถึงแผนปลดพนักงานครั้งใหญ่ของไมโครซอฟท์ 10,000 ตำแหน่ง ว่าแผนกที่โดนผลกระทบด้วยคือทีม HoloLens และธุรกิจฝั่งเกม ที่มีชื่อคือ 343 Industries สตูดิโอที่สร้าง Halo และ Bethesda Game Studios

ในประกาศของ Satya Nadella บอกใบ้อยู่แล้วว่าจะปรับโครงสร้างฝั่งธุรกิจฮาร์ดแวร์ (changes to our hardware portfolio) ซึ่งธุรกิจฝั่ง HoloLens ที่มีปัญหามาได้สักพักใหญ่ อีกทั้งแว่นตาสำหรับการทหารก็ไม่ประสบความสำเร็จนัก ย่อมเป็นแผนกแรกๆ ที่ถูกลดคน

ไมโครซอฟท์ประกาศปลดพนักงาน 10,000 ตำแหน่ง คิดเป็นเกือบ 5% ของพนักงานทั่วโลก ตรงตามข่าวลือก่อนหน้านี้

ซีอีโอ Satya Nadella บอกว่าการปลดพนักงานครั้งนี้เป็นการปรับต้นทุนตามทิศทางธุรกิจในยุคเศรษฐกิจถดถอย ลูกค้าเริ่มจ่ายเงินซื้อบริการไอทีน้อยลงจากเดิม โดยไมโครซอฟท์จะยังจ้างพนักงานเพิ่มในบางธุรกิจที่สำคัญอยู่

ส่วนพนักงานที่ถูกปลดจะได้รับแพ็กเกจชดเชยที่ดีกว่าค่าเฉลี่ย ประกันสุขภาพอีก 6 เดือน สิทธิในการได้หุ้นของบริษัทต่ออีก 6 เดือน ซึ่งรายละเอียดจะต่างกันไปตามแต่ละประเทศ

ที่มา - Microsoft

สำนักข่าว Sky News ของอังกฤษ รายงานข่าวลือว่าไมโครซอฟท์เตรียมประกาศปลดพนักงานชุดใหญ่ในเร็วๆ นี้ โดยตัวเลขน่าจะอยู่ราว 5% ของพนักงานทั่วโลก 220,000 คน หรือปลดออกราว 11,000 คน

บริษัทไอทียักษ์ใหญ่ต่างทยอยปลดพนักงานกันมาก่อนแล้ว เช่น Meta ปลด 11,000 คน, Salesforce ปลด 10%, HP ประกาศปลด 4,000-6,000 คน, Amazon ประกาศแผนปลด 18,000 คน

ที่มา - Sky News

แพลตฟอร์มซื้อขายคริปโต Crypto.com ประกาศว่าบริษัทจะปลดพนักงานทั่วโลก 20% ซึ่งเป็นการปลดถัดจากที่ปลดพนักงาน 5% เมื่อกลางปีที่แล้ว

ซีอีโอ Kris Marszalek บอกว่าในปี 2022 บริษัทเริ่มต้นด้วยทิศทางการเติบโตที่ดี แม้ต่อมาพบปัญหาในภาพรวมเศรษฐกิจ บริษัทก็ได้ปลดพนักงานไปบางส่วนก่อนแล้ว แต่ถูกซ้ำเติมด้วยปัญหาของ FTX ที่ส่งผลต่อความเชื่อมั่นอย่างรุนแรงต่อธุรกิจในอุตสาหกรรม จึงจำเป็นต้องบริหารสถานะทางการเงินของบริษัทในตอนนี้ให้มั่นคง อย่างไรก็ตามเขายังมั่นใจในอนาคตระยะยาวของ Crypto.com ทั้งการปฏิบัติตามเงื่อนไขกำกับดูแล ระบบความปลอดภัย และความเป็นส่วนตัวผู้ใช้งาน

Coinbase ประกาศปลดพนักงานอีก 950 คน คิดเป็น 20% ของพนักงานทั้งหมด มีผลกับทุกฝ่าย เพื่อให้เป็นไปตามแผนที่ต้องการลดค่าใช้จ่ายให้ได้ 25% จากปัจจุบัน

ก่อนหน้านี้ Coinbase เคยปลดพนักงานไป 1,100 เมื่อเดือนมิถุนายนปีที่แล้ว ในเวลานั้นบริษัทให้เหตุผลว่ามีการเติบโตเร็วเกินไป ขณะที่กำลังเผชิญภาวะเศรษฐกิจถดถอย

Bloomberg รายงานข่าวว่า Twitter ยังปลดพนักงานออกอีกต่อเนื่อง โดยมีพนักงานอย่างน้อยสิบกว่าคนจากสำนักงานในสิงคโปร์และไอร์แลนด์ ถูกปลดออกเมื่อคืนวันศุกร์ที่ผ่านมา

พนักงานระดับสูงที่มีชื่อในข่าวคือ Nur Azhar Bin Ayob หัวหน้าฝ่ายนโยบายเนื้อหา (site integrity) ของภูมิภาคเอเชียแปซิฟิก และ Analuisa Dominguez หัวหน้าฝ่ายนโยบายรายได้ (revenue policy) นอกจากนี้ทีมที่ดูแลเรื่องข่าวปลอม และเนื้อหากลั่นแกล้ง สร้างความเกลียดชัง ที่เคยโดนปลดมาก่อนแล้ว ก็ถูกปลดเพิ่มอีก

Ella Irwin หัวหน้าฝ่าย Trust & Safety ยอมรับว่ามีการปลดจริง บอกว่าเป็นการปรับโครงสร้างทีมใหม่ และบอกว่าจะเพิ่มพนักงานฝ่ายรับคำร้องเรียน (appeal department) ให้มากขึ้นกว่าเดิม

Huobi แพลตฟอร์มซื้อขายคริปโตรายใหญ่แห่งหนึ่งของโลก มีปริมาณการซื้อขายต่อวันประมาณ 370 ล้านดอลลาร์ ประกาศว่าบริษัทเตรียมปลดพนักงานทั่วโลก 20% จากพนักงานทั้งหมดราว 1,600 คน

ตัวแทนของ Huobi ยืนยันรายงานข่าวดังกล่าว โดยบอกว่าด้วยสภาวะตลาดในปัจจุบัน การปรับลดขนาดทีมให้เหมาะสมจำเป็นต่อการเดินไปข้างหน้าของบริษัท ส่วน Justin Sun ผู้ก่อตั้ง Tron ซึ่งเป็นหนึ่งในบอร์ดที่ปรึกษาของ Huobi บอกว่าการปลดพนักงานนี้เป็นส่วนหนึ่งของการปรับโครงสร้างองค์กรให้เหมาะสม

Business Insider รายงานสถานการณ์ของสำนักงาน Twitter ที่เมืองนิวยอร์ก ซึ่งเป็นสำนักงานขนาดใหญ่อีกแห่งนอกเหนือจากสำนักงานใหญ่ที่ซานฟรานซิสโก หลังนโยบายลดค่าใช้จ่ายต่างๆ ของ Elon Musk

The Information รายงานว่า Twitter ปลดพนักงานเพิ่มอีกราว 40 คน ฝ่ายที่ได้รับผลกระทบมากที่สุด ได้แก่ ฝ่ายวิศวกรรมซอฟต์แวร์ ฝ่ายสร้างรายได้ (Monetization) และฝ่ายคาดการณ์ด้านโฆษณา จนจำนวนพนักงานที่ถูกปลดออกจาก Twitter ตอนนี้น่าจะมากกว่า 2 ใน 3 ของพนักงานที่เคยมีอยู่ทั้งหมดแล้ว

Amazon เตรียมปลดพนักงานเพิ่มอีกในปี 2023 นี้ ต่อเนื่องจากช่วงปลายปีที่แล้วที่มีรายงานว่า Amazon จะปลดพนักงานออกราว 10,000 คน ทำให้ยอดรวมพนักงานที่ถูกปลดออกทั้งหมดมีมากกว่า 18,000 คน

ฝ่ายที่ได้รับผลกระทบส่วนใหญ่เป็นฝ่ายพัฒนาอุปกรณ์ ฝ่ายทรัพยากรบุคคล และฝ่ายค้าปลีก โดย Andy Jassy ซีอีโอ Amazon เผยว่า พนักงานที่จะถูกปลดออกในปีนี้จะได้รับการแจ้งเตือนในเดือนมกราคมนี้

Vimeo เป็นบริษัทเทคโนโลยีรายล่าสุดที่ประกาศปลดพนักงานออก 11% หลังจากเคยปลดไปรอบหนึ่งแล้ว 6% เมื่อกลางปี 2022 (บริษัทไม่บอกเป็นจำนวนคน แต่ตัวเลขตอนปลายปี 2021 มีพนักงาน 1,200 คน)

Anjali Sud ซีอีโอของ Vimeo ให้เหตุผลที่ต้องปลดพนักงานอีกรอบว่าเป็นปัจจัยจากสภาพเศรษฐกิจ โดยไตรมาสที่ผ่านมา บริษัทพยายามลดค่าใช้จ่ายต่างๆ เช่น ค่าการตลาด สวัสดิการ พื้นที่เช่าออฟฟิศ แต่ก็ยังไม่เพียงพอ จนต้องตัดสินใจปลดพนักงาน ปรับโครงสร้างทีมงานใหม่อีกครั้ง พนักงานกลุ่มที่โดนปลดออกเยอะคือฝ่ายขายและฝ่ายวิจัย-พัฒนา ซึ่งเป็นพนักงานกลุ่มใหญ่ของบริษัทอยู่แล้ว

ที่มา - Vimeo

Salesforce ออกอีเมลแจ้งพนักงาน ว่าบริษัทเตรียมปลดพนักงานประมาณ 10% ของพนักงานทั้งหมด รวมทั้งลดค่าใช้จ่ายด้วยการลดพื้นที่อาคารสำนักงานลง แต่ไม่ได้ระบุว่าพื้นที่ใดจะถูกปรับลดออกไป ทั้งนี้บริษัทคาดว่าจะลดค่าใช้จ่ายได้ราว 1,400-2,100 ล้านดอลลาร์

ซีอีโอ Marc Benioff ให้เหตุผลถึงการตัดสินใจดังกล่าวว่าแม้บริษัทจะเติบโตได้ดีในช่วงโควิด 19 แต่บริษัทก็รับพนักงานเข้ามามากเกินไป ทำให้เมื่อสถานการณ์เศรษฐกิจเริ่มถดถอยในปัจจุบัน ก็จำเป็นต้องแก้ไขปัญหานี้

Salesforce แจ้งกับนักลงทุนไว้ก่อนหน้านี้ ว่าบริษัทจะเพิ่มระดับอัตรากำไรจากการดำเนินงานที่ 25% ให้ได้ภายในปี 2025 จากปัจจุบันอยู่ที่ราว 20.4%

แหล่งข่าวของ South China Morning Post ระบุว่า ByteDance บริษัทแม่ของ TikTok ได้ปลดพนักงานออกหลายร้อยคนจากหลายฝ่ายในช่วงปลายปี 2022 ที่ผ่านมาตามแผนเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานของบริษัท

พนักงานที่ถูกปลดออกมีทั้งจากฝั่ง Douyin ซึ่งเป็นแอปพลิเคชันแบบเดียวกับ TikTok ของจีน ฝั่งเกมและฝั่งการดำเนินงานด้านอสังหาริมทรัพย์ ฝ่ายพัฒนาเครื่องมือโซลูชัน Feishu ก็เป็นฝ่ายหนึ่งที่โดนปลดออกมากที่สุดราว 10% ของพนักงานในฝ่ายทั้งหมด

เว็บไซต์ข่าวยานยนต์ไฟฟ้า Elektrek อ้างแหล่งข้อมูลใกล้ชิด Tesla ว่าตอนนี้บริษัทหยุดจ้างพนักงานเพิ่มแล้ว และจะต้องปลดพนักงานออกจำนวนหนึ่งในไตรมาสหน้า

Tesla เพิ่งปลดพนักงานมารอบหนึ่งในเดือนมิถุนายน คิดเป็นราว 10% ของพนักงานทั้งหมด แต่หลังจากนั้นก็กลับมาจ้างพนักงานใหม่อีกรอบในช่วงครึ่งหลังของปีนี้ ล่าสุดคือจะวนลูปกลับมาใหม่ หยุดจ้างพนักงานใหม่และปลดพนักงานออกอีกครั้งในไตรมาส 1/2023

Amber Group บริษัทคริปโตจากสิงคโปร์ เป็นบริษัทล่าสุดที่ออกมาปลดพนักงานออก 40% จากราว 700 คน เหลือไม่ถึง 400 คน รวมถึงยุติการทำตลาดลูกค้ารายย่อย หันไปโฟกัสที่กลุ่มลูกค้าสถาบัน สำนักงานลงทุนของครอบครัว หรือลูกค้าระดับมั่งคั่งแทน

ส่วนเหตุผลที่ Amber Group ต้องปลดคนนั้น มีทั้งสภาพขาลงของตลาดคริปโต และบริษัทก็ได้รับผลกระทบจากการล้มละลายของ FTX ด้วยเช่นกัน

ถึงแม้ Amber Group อาจไม่ได้ทำตลาดในไทยโดยตรง แต่บริษัทเป็นที่รู้จักในชื่อแอพ WhaleFin ที่เป็นสปอนเซอร์ของสโมสรฟุตบอลเชลซีมากกว่า และ Amber Gruop ก็ประกาศยกเลิกสัญญาสปอนเซอร์กับเชลซี เพื่อเป็นการลดค่าใช้จ่ายด้วยเช่นกัน

Kraken ตลาดซื้อขายแลกเปลี่ยนคริปโตชื่อดังอีกราย ประกาศปลดพนักงานออกราว 1,100 คน หรือคิดเป็น 30% ของพนักงานทั้งหมด โดยให้เหตุผลว่าเป็นการปรับตัวตามสภาพตลาดคริปโตขาลง (crypto winter) ในช่วงนี้

Kraken ยอมรับว่าขยายตัวเร็วเกินไป รับพนักงานเพิ่มขึ้นถึง 3 เท่าในช่วงตลาดคริปโตขาขึ้น แต่สภาพเศรษฐกิจของปี 2022 ส่งผลกระทบต่อภาคการเงิน ทำให้ปริมาณการเทรดลดลง ลูกค้าใหม่น้อยลง ที่ผ่านมาบริษัทชะลอการจ้างพนักงานและลดค่าใช้จ่ายด้านการตลาดแล้ว แต่ยังไม่พอ จึงต้องปลดพนักงานออก

พนักงานจะได้รับเงินชดเชยอย่างน้อย 16 สัปดาห์ และโบนัสอีกจำนวนหนึ่ง รวมถึงให้ความช่วยเหลือพนักงานที่ต้องมีวีซ่าทำงานด้วย (บางบริษัทใช้วิธียืดสถานะพนักงานให้อีกหน่อย เพื่อให้มีวีซ่าทำงานอยู่ในสหรัฐได้ยาวขึ้น)

Twitter ยังเดินหน้าปลดพนักงานสายวิศวกรรมอีกราว 50 คน โดยพนักงานบางคนได้รับแจ้งสาเหตุว่าเป็นเพราะ "คุณภาพของโค้ดไม่ดีพอ" (code is not satisfactory) และพนักงานอีกกลุ่มหนึ่งที่ยังไม่โดนปลด ก็ได้รับคำเตือนเรื่องประสิทธิภาพในการทำงาน (performance warning)

ตามข่าวบอกว่า Twitter กำหนดให้พนักงานสายวิศวกรรมต้องส่งตัวอย่างโค้ดให้ผู้บริหารรีวิวทุกสัปดาห์ ส่วนพนักงานที่ถูกปลดออกจะได้ค่าชดเชยเป็นค่าตอบแทน 4 สัปดาห์

HP รายงานผลประกอบการประจำไตรมาสที่ 4 ตามปีการเงินบริษัท 2022 สิ้นสุดเดือนตุลาคม รายได้รวม 14,801 ล้านดอลลาร์ ลดลง 11.2% เทียบกับไตรมาสเดียวกันในปีก่อน และขาดทุนตามบัญชี GAAP 2 ล้านดอลลาร์ เนื่องจากการบันทึกค่าใช้จ่ายภาษีซึ่งเป็นรายการครั้งเดียว

รายได้แยกตามกลุ่มธุรกิจ กลุ่ม Personal Systems ซึ่งมีพีซีเป็นธุรกิจหลัก ลดลง 13% เป็น 10,267 ล้านดอลลาร์ จำนวนเครื่องที่ส่งมอบลดลง 21% เฉพาะโน้ตบุ๊คลดลงถึง 26% ส่วนเดสก์ท็อปลดลง 3% ขณะที่กลุ่ม Printing รายได้รวมลดลง 7% เป็น 4,533 ล้านดอลลาร์ โดยรายได้จากกลุ่มลูกค้าทั่วไปลดลง ขณะที่ลูกค้าองค์กรเพิ่มขึ้น

Bloomberg อ้างแหล่งข่าวระบุว่า Sea บริษัทแม่ของ Shopee และ Garena ได้แจ้งปลดพนักงานออกอีกราว 100 รายเมื่อวันจันทร์ที่ผ่านมา โดยพนักงานที่ถูกปลดส่วนใหญ่เป็นฝ่ายทรัพยากรบุคคลที่ทำงานใน Shopee และบริษัทให้บริการทางการเงินดิจิทัล SeaMoney ในสิงคโปร์และจีน

Sea สูญเสียมูลค่าตลาดไปเกือบ 90% นับตั้งแต่ที่เติบโตสูงสุดเมื่อปีที่แล้วเพราะนักลงทุนไม่เชื่อมั่นว่าบริษัทจะสามารถรับมือกับอัตราดอกเบี้ยที่เพิ่มขึ้นและการแข่งขันที่สูงขึ้นอย่างไร การปลดพนักงานในครั้งนี้เท่ากับว่าในช่วง 6 เดือนที่ผ่านมา บริษัทปลดพนักงานไปแล้วราว 7,000 คน

บริษัทจะรายงานผลประกอบการในไตรมาสที่ 3 ของปีนี้เร็ว ๆ นี้ ซึ่งนักวิเคราะห์คาดการณ์ว่ารายได้เทียบปีต่อปีจะเติบโตต่ำที่สุดนับตั้งแต่ปี 2017

มีรายงานว่า Amazon เป็นบริษัท Tech รายใหญ่ล่าสุด ที่เตรียมประกาศปลดพนักงานจำนวนมาก หลังจากซีอีโอ Andy Jassy ประเมินตัวเลขและสั่งให้ลดค่าใช้จ่าย โดยการปลดพนักงานนี้อาจเริ่มเร็วที่สุดในสัปดาห์นี้ ฝ่ายที่กระทบมากที่สุดคือฝ่ายพัฒนาอุปกรณ์รวมทั้งทีม Alexa ขณะที่ฝ่ายบุคคลและฝ่ายค้าปลีก ก็ได้รับผลกระทบเช่นกัน

ตัวเลขพนักงานที่ถูกปลดคาดอยู่ราว 10,000 คน ซึ่งน้อยกว่า 1% ของพนักงาน Amazon ทั่วโลกที่มีมากกว่า 1.5 ล้านคน ซึ่งส่วนใหญ่ทำงานในคลังสินค้า แต่ก็ถือเป็นจำนวนที่มากสำหรับประวัติศาสตร์ของบริษัท

มีรายงานว่า Twitter ได้ปลดพนักงานรอบใหม่เพิ่มเติมในวันเสาร์ที่ผ่านมา โดยกระทบพนักงานสัญญาจ้าง (Contractor) ประมาณ 4,400-5,500 คน โดยไม่มีการแจ้งพนักงานกลุ่มนี้ล่วงหน้า พวกเขาพบว่าไม่สามารถใช้งานอีเมลหรือล็อกอินเข้าระบบภายในได้

พนักงานกลุ่มสัญญาจ้างที่กระทบมีทั้งในอเมริกาและต่างประเทศ ส่วนใหญ่อยู่ในกลุ่มดูแลตรวจสอบเนื้อหาและวิศวกรรม แต่ก็มีฝ่ายอื่นด้วยเช่นกัน ซึ่งการปลดพนักงานรอบนี้เป็นคนละกลุ่มกับพนักงานประจำ 50% ที่ปลดออกไปก่อนหน้า

Mark Zuckerberg ซีอีโอของ Meta ประกาศปลดพนักงาน 11,000 รายหรือราว 13% ของพนักงานทั้งหมดของบริษัท พร้อมกล่าวว่าเขามองโลกในแง่ดีเกินไปเรื่องผลกระทบของโควิด-19 ต่อการเติบโตของบริษัทเพราะอีคอมเมิร์ชเติบโตสูงมากในช่วงที่มีการกักตัวทำให้ Meta เพิ่มการลงทุนอีก

Zuckerberg กล่าวว่าบริษัทจะยังคงรักษาพนักงานในส่วนที่มีความสำคัญต่อบริษัทอย่างฝ่าย AI โฆษณา และจะยังให้ความสำคัญกับการลงทุนและพัฒนา Metaverse ส่วนทีมทรัพยากรบุคคลจะได้รับผลกระทบอย่างมาก การปลดพนักงานครั้งนี้ถือเป็นครั้งใหญ่สุดตั้งแต่ก่อตั้งเมื่อปี 2004