สำนักข่าวบลูมเบิร์กรายงานจากแหล่งข่าววงในว่า Hans Vestberg ซึ่งปัจจุบันดำรงตำแหน่งซีอีโอของอีริคสัน ได้เข้ามาอยู่ในรายชื่อของการสรรหาซีอีโอคนใหม่ของไมโครซอฟท์ ขณะที่รายชื่ออื่น ๆ อย่างเช่น Satya Nadella หัวหน้าฝ่ายซอฟต์แวร์ของไมโครซอฟท์, Stephen Elop อดีตซีอีโอของโนเกีย และคนอื่น ๆ ยังคงอยู่ในรายชื่อต่อไป
Alan Mulally ซีอีโอของฟอร์ดที่เป็นตัวเต็งอันดับหนึ่งของตำแหน่งซีอีโอคนใหม่ของไมโครซอฟท์ ออกมาประกาศแบบชัดถ้อยชัดคำว่าเขาไม่มีแผนการอื่นใดนอกจากการทำงานที่ฟอร์ด และขอให้ข่าวลือว่าเขาจะย้ายไปไมโครซอฟท์หมดไปเสียที
เขาบอกว่าข่าวลือนี้สร้างผลกระทบต่อฟอร์ด และขอให้ผู้ถือหุ้นของฟอร์ดสบายใจได้ว่าเขาจะไม่ย้ายไปไหน
ตามแผนเดิม Mulally จะนั่งเป็นซีอีโอของฟอร์ดไปจนถึงสิ้นปี 2014 และหลังจากนั้นอาจเลื่อนชั้นผู้บริหารคนอื่นมาเป็นซีอีโอแทน
ก่อนหน้านี้เคยมีข่าวลือว่า Dave Roberts ซีอีโอของ PopCap จะลาออกจากการเป็นซีอีโอของบริษัทในวันที่ 8 มกราคมนี้ และจะแทนที่ตำแหน่งนี้ด้วย John Vechey ผู้ร่วมก่อตั้งบริษัท (VentureBeat)
หลัง Acer ประสบปัญหาวิกฤตซีอีโอ จนผู้ก่อตั้งบริษัท Stan Shih ต้องกลับมารักษาการณ์ในตำแหน่งนี้ชั่วคราว
ล่าสุด Acer ได้ตัวซีอีโอคนใหม่แล้ว เขาคือ Jason Chen ซึ่งตำแหน่งล่าสุดเป็นผู้บริหารระดับสูงของบริษัทผลิตชิป TSMC โดยดูแลด้านการขายและการตลาด เขาเคยทำงานกับไอบีเอ็มไต้หวันระหว่างปี 1988-1991, อินเทลระหว่างปี 1991-2005 และ TSMC ระหว่างปี 2005-2013
Jason Chen จะเข้ารับตำแหน่งซีอีโอและประธานบริษัทในวันที่ 1 มกราคม 2014 ส่วน Stan Shih จะยังเป็นประธานบอร์ดต่อไป
กระบวนการสรรหาซีอีโอคนใหม่ของไมโครซอฟท์เต็มไปด้วยข่าวลือมากมาย แต่ข่าวนี้เป็นข่าวอย่างเป็นทางการที่แถลงโดย John W. Thompson บอร์ดบริหารไมโครซอฟท์ และหนึ่งในคณะกรรมการสรรหาตัวซีอีโอ
ข้อมูลสำคัญที่ Thompson ประกาศในคราวนี้มีเพียงอย่างเดียวคือ บอร์ดคาดว่าจะคัดเลือกซีอีโอคนใหม่เสร็จสิ้นในช่วง "ต้นปี 2014" (I expect we’ll complete our work in the early part of 2014)
ส่วนข้อมูลเสริมอื่นๆ คือไมโครซอฟท์ได้คัดเลือกชื่อบุคคลที่น่าสนใจมากกว่า 100 ชื่อ และได้พูดคุยกับคนในรายชื่อนี้เป็นหลัก "หลายสิบ" ก่อนจะตัดตัวเลือกลงมาเหลือประมาณ 20 ราย
เมื่อวานนี้เพิ่งมีข่าวว่า ไมโครซอฟท์สนใจดึงตัว Steve Mollenkopf ซีโอโอ Qualcomm มานั่งเป็นซีอีโอ ปรากฏว่าวันนี้ Qualcomm เลื่อนชั้น Mollenkopf ขึ้นเป็นซีอีโอคนใหม่ของบริษัทเรียบร้อยแล้ว
บอร์ดของ Qualcomm เพิ่งอนุมัติแผนการสืบทอดตำแหน่งซีอีโอ โดยซีอีโอคนปัจจุบัน Paul E. Jacobs (ซึ่งเป็นบุตรชายของ Irwin M. Jacobs ผู้ก่อตั้งบริษัทด้วย) ที่นั่งเก้าอี้นี้มาตั้งแต่ปี 2005 จะลงจากตำแหน่งในเดือนมีนาคม 2014 และเปลี่ยนตัวเป็น Steve Mollenkopf แทน ตัวของ Paul E. Jacobs จะยังอยู่กับบริษัทต่อไปในตำแหน่ง Executive Chairman
มีชื่อใหม่ผุดขึ้นมาในกระบวนการสรรหาซีอีโอของไมโครซอฟท์ เขาคือ Steve Mollenkopf ซึ่งปัจจุบันเป็นซีโอโอของผู้ผลิตชิปรายใหญ่ Qualcomm (ถือเป็นเบอร์สองของบริษัทรองจากซีอีโอ)
Mollenkopf เป็นแกนหลักของฝ่าย QCT (ชื่อเดิมคือ Qualcomm CDMA Technologies ปัจจุบันเป็น ฝ่ายQualcomm Mobile Computing ที่ดูแลงานด้านอุปกรณ์ไร้สายทั้งหมด) ซึ่งถือเป็นธุรกิจหลักของ Qualcomm ในปัจจุบัน
นอกจาก Mollenkopf แล้วยังมีรายงานว่ามี "คนนอก" คนอื่นๆ อีกครับ
ที่มา - Bloomberg
Alan Mulally ซีอีโอของ Ford ซึ่งมีชื่อเป็นตัวเต็งซีอีโอคนใหม่ของไมโครซอฟท์ ออกมาให้สัมภาษณ์ในประเด็นนี้สั้นๆ ว่าเขาไม่อยากพูดถึงเรื่องนี้มากนัก แต่ก็ยังไม่มีอะไรเปลี่ยนจากแผนเดิมของเขาที่จะอยู่กับ Ford ตลอดปีหน้า
ส่วนบอร์ดบริหารของ Ford คนหนึ่งคือ Edsel Ford II (เป็นเหลนของ Henry Ford ผู้ก่อตั้งบริษัท) ออกมายืนยันชัดเจนว่า Mulally จะอยู่กับบริษัทไปจนถึงสิ้นปี 2014 หรือประมาณ 1 ปีต่อจากนี้
ข่าวลือที่ออกมาก่อนหน้านี้ ระบุว่าคณะกรรมการสรรหาซีอีโอไมโครซอฟท์ เอนเอียงไปทาง Alan Mulally ซีอีโอของฟอร์ด และผู้บริหารคนใน Satya Nadella
แต่สำหรับสายตาของคนภายนอกบริษัท โดยเฉพาะผู้บริหารหรือผู้นำทางความคิดของวงการไอทีสหรัฐในซิลิคอนวัลเลย์หลายรายที่คุยกับเว็บไซต์ AllThingsD กลับอยากให้ Tony Bates อดีตซีอีโอของ Skype (ปัจจุบันคุมด้านธุรกิจและยุทธศาสตร์ของไมโครซอฟท์) เป็นซีอีโอด้วยคะแนนค่อนข้างเป็นเอกฉันท์
ถ้ายังจำกันได้ อดีตผู้บริหารโนเกียเปิดบริษัทใหม่ Newkia สร้างมือถือ Android (ชื่อบริษัทจะไม่ใช่ Newkia แต่ยังไม่เปิดเผย)
ล่าสุดบริษัทหาคนมาเป็นซีอีโอได้แล้วคือ Urpo Karjalainen (ตามภาพ) อดีตผู้บริหารของโนเกียในเอเชียมาตั้งแต่ปี 1997 และเคยเป็นผู้บริหารของ BlackBerry ในเอเชียอยู่ช่วงหนึ่ง นอกจากตำแหน่งซีอีโอแล้วเขาจะมีตำแหน่งเป็นผู้ถือหุ้นและผู้ร่วมก่อตั้งด้วย
Newkia มีฐานที่มั่นอยู่ในสิงคโปร์ บริษัทให้ข้อมูลว่าจะวางขายมือถือเครื่องแรกในครึ่งหลังของปี 2014
ที่มา - ZDNet
Bloomberg อ้างแหล่งข่าวภายในของไมโครซอฟท์ว่ากระบวนการสรรหาตัวซีอีโอคนใหม่ตอนนี้เหลือตัวเต็งแค่ 2 คน ได้แก่ Alan Mulally ซีอีโอของฟอร์ด และผู้บริหารคนใน Satya Nadella ที่คุมฝ่ายซอฟต์แวร์ของไมโครซอฟท์
ส่วนตัวเต็งคนอื่นๆ ที่เป็นคนในคือ Tony Bates และ Stephen Elop ก็ยังไม่ถึงกับหลุดโผ แต่โอกาสได้เป็นซีอีโอก็น้อยลงมาก อย่างไรก็ตาม กระบวนการคัดเลือกยังไม่นิ่งและก็ยังมีโอกาสที่จะมีบุคคลอื่นเข้ามาให้เลือกเพิ่มเติมอีก
แหล่งข่าวบอกว่าบิล เกตส์ และบอร์ดคนอื่นๆ ได้พูดคุยกับ "ว่าที่ซีอีโอ" หลายคนมาก แต่ก็ยอมรับว่ายังตัดสินใจลำบากเพราะตำแหน่งนี้มีความซับซ้อนสูงมาก หาคนที่เหมาะสมไม่ง่าย
เมื่อต้นเดือนนี้ Acer ประกาศผลประกอบการที่ย่ำแย่ โดยซีอีโอ JT Wang ลาออกเพื่อแสดงความรับผิดชอบ และประธานบริษัท Jim Wong จะมานั่งเป็นซีอีโอแทน
เวลาผ่านมาแค่ 2 สัปดาห์ ปรากฎว่า Jim Wong ก็ตัดสินใจลาออกไปอีกคนโดยไม่ระบุสาเหตุที่แน่ชัด
งานนี้ Stan Shih ผู้ก่อตั้ง Acer จะกลับมานั่งเป็นประธานบอร์ดและประธานบริษัทชั่วคราว โดย Acer จะยุบตำแหน่งซีอีโอทิ้งไปเหลือแค่ประธานบริษัทตำแหน่งเดียว และบริษัทจะสรรหาตัวประธานบริษัทคนใหม่มารับหน้าที่แทน Shih ในเร็วๆ นี้
Shih ประกาศว่าจะไม่รับเงินเดือน และดึง George Huang ผู้ร่วมก่อตั้งบริษัทอีกคนเข้ามาอยู่ในทีมบริหารเพื่อกอบกู้วิกฤตของบริษัทด้วย
เมื่อวานนี้มีประชุมใหญ่ผู้ถือหุ้นของไมโครซอฟท์ ซึ่งบิล เกตส์ ก็ได้เปิดใจพูดกับผู้ถือหุ้นในประเด็นเรื่องการหาตัวซีอีโอคนใหม่ของบริษัท
เกตส์บอกว่าเขาและบอร์ดมีพันธะผูกผันในการหาตัวซีอีโอคนใหม่ที่เหมาะสม ในช่วงเวลาที่เหมาะสม เพื่อบริษัทที่เขารัก เขามีความมุ่งมั่นว่าไมโครซอฟท์จะต้องเป็นบริษัทที่ประสบความสำเร็จ และทำให้โลกนี้ดีขึ้น
เขายังบอกว่าวัฒนธรรมของไมโครซอฟท์อาจแปลกไปจากทั่วไป เพราะตั้งบริษัทมา 38 ปีเพิ่งมีซีอีโอเพียงแค่สองคน แต่บอร์ดก็จะมองหาคนที่มีประสบการณ์ในการบริหาร "องค์กรด้านเทคโนโลยี" (technological organization) และโอกาสของไมโครซอฟท์ในโลกคอมพิวเตอร์ยังมีอีกมากในอนาคต ที่ผ่านมาเป็นแค่เพียงส่วนเล็กๆ ของโลกคอมพิวเตอร์เท่านั้น
ข่าวนี้ใกล้เคียงกับข่าวลือก่อนหน้านี้ว่า ไมโครซอฟท์จะตั้ง Kevin Turner เป็นซีอีโอชั่วคราว ก่อนส่งไม้ต่อให้ Stephen Elop
เว็บไซต์ AllThingsD "อ้าง" ข้อมูลวงในจากผู้บริหารระดับสูงของไมโครซอฟท์หลายคนว่า ความเห็นส่วนใหญ่ของผู้บริหารไมโครซอฟท์คือควรตั้งซีอีโอผู้ใหญ่ที่มีประสบการณ์ มีความเป็นผู้นำสูง เข้ามาดูแลบริษัทในช่วงเปลี่ยนผ่านไปยังทิศทางที่เหมาะสมไปก่อน และระหว่างนั้นก็ฝึกผู้บริหารคนในให้พร้อมต่อการเป็นซีอีโอคนต่อไป
Wall Street Journal มีบทสัมภาษณ์เบื้องหลังการตัดสินใจลงจากตำแหน่งซีอีโอของสตีฟ บัลเมอร์ ที่เกิดจากความตั้งใจเปลี่ยนแปลงไมโครซอฟท์ของเขาเอง แต่การเปลี่ยนแปลงกลับเกิดขึ้นได้ช้ากว่าที่เขาคาด จนเขารู้สึกว่าปัญหาส่วนหนึ่งก็เกิดจากตัวเขาเองด้วยและตัดสินใจออกจากตำแหน่งเพื่อเร่งให้การเปลี่ยนแปลงเร็วขึ้น
เหตุการณ์เริ่มขึ้นเมื่อปีที่แล้ว ที่บัลเมอร์เริ่มคิดถึงการยกเครื่องไมโครซอฟท์ครั้งใหญ่ (ต้นฉบับใช้คำว่า reboot) เขาปรึกษากับ Allan Mulally ซีอีโอของ Ford ในช่วงคริสต์มาสเป็นเวลา 4 ชั่วโมง โดยบัลเมอร์นำสินค้าของไมโครซอฟท์และคู่แข่งไปขอความเห็นจาก Mulally และ Mulally ก็เล่าให้บัลเมอร์ฟังว่าเขาพลิกฟื้นกิจการของ Ford ด้วยการทำงานเป็นทีมและการทำให้แบรนด์ของ Ford เรียบง่ายขึ้น
เว็บไซต์ WPDang ของจีนรายงานจากแหล่งข่าววงในที่ไม่ประสงค์ออกนามว่า ไมโครซอฟท์จะตัดสินใจให้ Kevin Turner ซึ่งปัจจุบันทำหน้าที่เป็น COO ของไมโครซอฟท์มาทำหน้าที่เป็นซีอีโอชั่วคราวของไมโครซอฟท์ประมาณ 2-3 ปี ก่อนที่จะยกตำแหน่งนี้ให้ Stephen Elop อีกทอดหนึ่ง
ทั้งนี้แหล่งข่าวดังกล่าวยังไม่ได้รับการยืนยันจากไมโครซอฟท์ ขณะที่เว็บไซต์ Windows Phone Central ได้ให้ระดับความน่าเชื่อถือของข่าวลือนี้อยู่ที่ 5 เต็ม 10 ครับ
ที่มา: Windows Phone Central
Reuters รายงานโดยอ้างแหล่งข่าวภายในไมโครซอฟท์ว่า กระบวนการสรรหาซีอีโอคนใหม่นั้นตอนนี้เหลือตัวเลือกอยู่เพียงไม่กี่คนแล้ว (ข่าวก่อนหน้านี้มี 10 คน)
โดยกลุุ่มบุคคลจากภายนอกนั้นเหลืออยู่ 5 คน ซึ่งรวมถึง Alan Mulally ซีอีโอฟอร์ด, Stephen Elop อดีตซีอีโอโนเกีย ส่วนคนในไมโครซอฟท์นั้นเหลืออยู่อย่างน้อย 3 คนคือ Tony Bates อดีตซีอีโอ Skype และ Satya Nadella หัวหน้าฝ่ายผลิตภัณฑ์องค์กร ส่วนอีกหนึ่งคนไม่มีการเปิดเผยชื่อ
ที่มา: Reuters
ความเคลื่อนไหวล่าสุดของ BlackBerry คือ Fairfax ขอร่วมทุนแทนซื้อหุ้น และปลดซีอีโอ Thosten Heins ซีอีโอรักษาการที่มาแทนคือ John Chen อดีตซีอีโอของบริษัทฐานข้อมูล Sybase
John Chen ให้สัมภาษณ์ทางโทรศัพท์กับ Reuters ว่าเขาเคยผ่านสถานการณ์กู้วิกฤตของ Sybase มาแล้วในปี 1998 ซึ่งเขาสามารถพลิกฟื้นกิจการที่ขาดทุนภายในหนึ่งปี และขายบริษัทให้ SAP ในราคาหลายพันล้านดอลลาร์เมื่อปี 2010
ผู้บริหารระดับสูงของ HTC ให้สัมภาษณ์กับ Financial Times (ต้องสมัครสมาชิกจึงอ่านได้) มีประเด็นที่น่าสนใจดังนี้
John Sculley อดีตซีอีโอของแอปเปิลในปี 1983-1993 (ผู้ไม่ได้ไล่ Steve Jobs ออก) กล่าวชื่นชมการทำงานของ Tim Cook ตั้งแต่เข้ามารับตำแหน่งซีอีโอครบรอบ 2 ปี หลังจากมีหลายเสียงวิจารณ์การทำงานของ Tim Cook
หลังจากการเปิดตัวสินค้าในรอบ 2 ปีที่ผ่านมา มีหลายเสียงวิจารณ์การทำงานของ Tim Cook ว่าไม่มีนวัตกรรมใหม่หรืออะไรที่ทำให้ตื่นเต้นเท่ายุคของ Steve Jobs แต่ John Sculley ได้กล่าวชม Tim Cook ว่า "Tim Cook ทำงานได้ยอดเยี่ยม เขาไม่พยายามเป็น Steve Jobs มีเพียงคนเดียวที่จะเป็น Steve Jobs ได้ นั่นคือตัวของ Steve เอง"
Wall Street Journal รายงานข่าววงในจากกระบวนการสรรหาซีอีโอไมโครซอฟท์คนใหม่ ว่ามีตัวเลือกขั้นต้นเป็นคนในอย่างน้อย 2 ราย และคนนอกอีกอย่างน้อย 8 ราย
รายชื่อคนนอกที่เข้าข่ายได้แก่ Alan Mulally (ซีอีโอ Ford), Mark Hurd (ประธานบริษัท Oracle), Stephen Elop (ผู้บริหารโนเกีย), Charles Phillips (Infor), Paul Maritz (Pivotal)
ส่วนรายชื่อคนในคือ Tony Bates (อดีตซีอีโอ Skype) และ Satya Nadella (หัวหน้าทีมวินโดวส์คนปัจจุบัน)
สถานะตอนนี้คือคณะกรรมการสรรหาตัวบุคคลเริ่มไปพูดคุยและสัมภาษณ์บุคคลข้างต้นบ้างแล้ว แต่ยังไม่มีใครได้รับการทาบทามอย่างเป็นทางการและเข้าไปคุยกับบอร์ดไมโครซอฟท์แบบเต็มคณะ
ก่อนหน้านี้มีข่าวลือว่า Mike Lazaridis ผู้ก่อตั้ง BlackBerry สนใจซื้อหุ้นทั้งหมดของบริษัทคืนเพื่อออกจากตลาดหลักทรัพย์ ล่าสุดเริ่มมีความเคลื่อนไหวแล้วครับ
Mike Lazaridis ยื่นเอกสารแจ้งต่อคณะกรรมการกำกับหลักทรัพย์ของสหรัฐ (SEC) เพื่อเตรียมการเสนอซื้อหุ้นของ BlackBerry (ส่วนที่อยู่ในตลาดสหรัฐ) แล้ว โดยเขาจะร่วมมือกับ Doug Fregin ผู้ก่อตั้งบริษัทอีกคนหนึ่ง ทำให้มีหุ้นในมือทั้งหมดประมาณ 8% หรือประมาณ 41.7 ล้านหุ้น
สำนักข่าวบลูมเบิร์กรายงานจากแหล่งข่าวที่ใกล้ชิดของไมโครซอฟท์ว่า ทางบอร์ดของไมโครซอฟท์กำลังพิจารณาว่าที่ซีอีโอคนถัดไปของไมโครซอฟท์ภายหลังที่ Steve Ballmer ประกาศเตรียมลงจากตำแหน่งซีอีโอภายใน 12 เดือน โดยคาดว่าจะแล้วเสร็จภายในปีนี้
ในรายงานของสำนักข่าวบลูมเบิร์กระบุว่า ในรายชื่อว่าที่ซีอีโอคนถัดไปของไมโครซอฟท์ มีคนปฏิเสธที่จะย้ายมาเป็นซีอีโอของไมโครซอฟท์เช่น John Donahoe ซีอีโอของ Ebay, Charles Giancarlo อดีตผู้บริหารของ Cisco (ปัจจุบันทำงานในบริษัทลงทุนด้านเทคโนโลยี Silver Lake)
ยักษ์สื่อสารจีน Huawei ประกาศใช้นโยบาย "ซีอีโอหมุนเวียน" (Rotating CEO) โดยจะให้ผู้บริหารสูงสุดขององค์กร 3 คนสลับกันนั่งเก้าอี้ซีอีโอกันคนละ 6 เดือน
เป้าหมายของยุทธศาสตร์นี้เพื่อให้ตำแหน่งซีอีโอเป็นเก้าอี้ชั่วคราว ไม่ยึดติดกับบุคคลใดบุคคลหนึ่ง คนที่มาเป็นซีอีโอในช่วงนั้นจะยังทำงานในตำแหน่งเดิมของตัวเองต่อไป แต่จะเพิ่มหน้าที่นำการประชุมกับบอร์ดและทีมผู้บริหาร รวมถึงเป็นแกนหลักด้านการปฏิบัติงานและแก้ปัญหายามเกิดวิกฤตเข้ามา
จากข่าวลือ Alan Mulally ซีอีโอของ Ford เป็นตัวเต็งซีอีโอไมโครซอฟท์ ล่าสุด Mulally ออกมาให้สัมภาษณ์กับหนังสือพิมพ์ USA Today สั้นๆ ว่าเขายังมีความสุขดีกับ Ford และไม่มีแผนการอื่นใดนอกจากการเป็นซีอีโอของ Ford ต่อไปจนถึงปี 2014
เขาพูดถึงไมโครซอฟท์ว่าเป็นคู่ค้าที่ดีเยี่ยมในการพัฒนาระบบ Ford Sync ร่วมกัน เขาบอกว่า Ford เป็นบริษัทที่สนใจเทคโนโลยีด้านไอที เพราะมันเป็นประโยชน์แก่ลูกค้าที่ซื้อรถยนต์ของ Ford และผลก็ออกมาแล้วว่าลูกค้าชอบฟีเจอร์เหล่านี้
ที่มา - USA Today